Organisaation
kehittämisprojekti
Opiskelijat muodostavat projektiryhmiä (3-4
henkilöä), joissa heidän tehtävänään on toteuttaa
pienimuotoinen organisaation kehittämisprojekti. He
valitsevat keskuudestaan projektipäällikön, joka on
päävastuussa projektin väliraportoinnista opintojakson
ohjaajalle. Projektin tulee edetä projektille ominaisessa
järjestyksessä (aloitus, suunnittelu, toteutus,
raportointi). Opintojakson
arvioinnissa pääpaino on projektista ryhmätyönä
tuotettavalla loppuraportilla.
Projektiryhmien tulee
etsiä itselleen yritys tai yhteisö, jonka toimintaa ja kokoonpanoa
he alkavat kehittää. Perehdyttyään ensin
opintojakson käsitteisiin ja keskeiseen asiasisältöön
sekä tehtyään perustehtävät, opiskelijoilla on
valmiudet ymmärtää organisaatiomallin ja
johtamiskulttuurin merkitys työyhteisön toimintaan. Täten
heillä on valmiudet kehittää valitsemalleen yritykselle
vaihtoehtoinen ja jopa toimiva organisaatiorakenne ja
johtamistapa.
Projektityön eteneminen
- Ryhmien muodostaminen -
Opintojaksolle osallistuvat opiskelijat muodostavat
projektiryhmiä. Mikäli ryhmien muodostaminen tuntuu
vaikealta, opintojakson ohjaaja tekee sen parhaaksi
katsomallaan tavalla.
- Kehittämiskohteen
valitseminen
- Kehittämistyön
toteutus
- Raportointi opintojakson
ohjaajalle
- Palautteet
|
